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Iknewthat escribió:No sé que tipo de negocio tienes en mente, pero si es algo relacionado con la restauración, yo me olvidaría. Ese dinero que tienes no es apenas capital. Teniendo mujer e hijo, 7000€ es lo mínimo que yo tendría como colchón económico en caso de problemas futuros. Lo mejor es que lo tengas en el banco, en un depósito o CC con interés y usarlo solo en caso de emergencias.
Ahora, tu problema laboral es otro asunto que tienes que solucionar. ¿Cúantas personas sois trabajando en el bar? ¿Como va el bar economicamente? ¿Os habéis planteado uniros todos y pedir mejores condiciones laborales?
seaman escribió:Pues pregunta si estás dando de alta y como no lo estés, frótate las manos.
salme7 escribió:Eso de unirnos no se puede hacer, solo somos dos por la noche y los mas explotados. Los que van de día no se lo que cobrarán ni me interesa pero trabajan 9 horas.
El problema viene de ahí, que como por la madrugada no hay tanto trabajo como durante el día, que es muy normal, consideran que ya esta bien y el jefe me dijo que de 12 horas, trabajarás 7 o 8 así que ya está bien y no veo bien que te quejes.
Pero es lo que le dije, trabaje o no, estoy allí de pie limpiando, y si ya esta todo limpio, haciendo de armario en vez de estar con mi familia. Pero eso el no lo entiende. El que curra conmigo, es muy buena persona, es un rumano y es tan buena persona que el no quiere meterse en follones. No me dejaron hacer los 15 día de paternidad. Solo 3 días, los del hospital. Y la cosa se complicó, y tuvimos que quedarnos una noche mas y llamé para decírselo y se enfadó mucho. Hago 9 días de vacaciones el mes pasado, y me descuenta 10 porque le sale de los huevos y se me acaba el contrato, y ni me avisan ni nada. Hace 3 meses que se me acabó el contrato y no me han echo firmar nada ni nada. La nomina me la dan y dicen que es prorrogable automáticamente, algo que nunca e visto pero bueno, pero les pido la copia y siempre se olvidan o me dan largas.
E intentado salir de allí y es qué no encuentro nada. Por eso estoy pillado por los huev....
E buscado trabajo de muchas maneras y nanai de la mona.
El rayador escribió:No sé a qué estás esperando para contratar un abogado laboralista y denunciar a ese cabrón. Puedes sacarle mucha pasta. Hazlo ya y deja ese infierno. Tienes todas las de ganar, te lo aseguro.
salme7 escribió:El rayador escribió:No sé a qué estás esperando para contratar un abogado laboralista y denunciar a ese cabrón. Puedes sacarle mucha pasta. Hazlo ya y deja ese infierno. Tienes todas las de ganar, te lo aseguro.
El problema es que los jefes son abogados. La llevan dos hermanos y la mujer de uno de ellos, y ella y su marido, son abogados aparte de tener este restaurante.
El otro solo trabaja allí, es con el que estamos siempre, pero los dos que casi nunca veo, lo son.
El otro día, las dos camareras que van de día, una estaba de vacaciones y la otra hacía fiesta y tenían que venir dos de los jefes a suplirnos. Pues llegaron 1 hora tarde, y encima ella, nos echó bronca de una cosa que no hicimos nosotros. No solo nos hacen trabajar una hora mas de gratis, porque no nos han dado ni un euro por esa hora, sino que para librarse de la culpa de ello y tener la conciencia tranquila, nos culpan de algo que no hicimos.
Nosotros dos, los que vamos de noche, cuando 1 se va de vacaciones, el otro tiene que trabajar seguido porque por la noche los jefes no quieren trabajar. Cuando el otro se fue de vacaciones, me tocó trabajar 9 días seguidos y cuando me fuí yo, el trabajo 12 seguidos.
Ya e mirado de denunciarlos, pero sale caro y si me pasa algo y me doy de baja me echarán. No es la primera vez que lo hacen. Diré mas, tengo entendido que siempre que alguien se da de baja lo echan. Y siendo ellos abogados también me da miedo perder el juicio, dinero , trabajo y todo....
Iknewthat escribió:La verdad es que no logro entender como permitís que os pisen de tal manera... lo próximo ya es que os exijan prostituiros.
salme7 escribió:Ya e mirado de denunciarlos, pero sale caro
salme7 escribió: y si me pasa algo y me doy de baja me echarán. No es la primera vez que lo hacen. Diré mas, tengo entendido que siempre que alguien se da de baja lo echan. Y siendo ellos abogados también me da miedo perder el juicio, dinero , trabajo y todo....
El rayador escribió:salme7 escribió:Ya e mirado de denunciarlos, pero sale caro
No te sale caro. Hay bufetes de abogados que sólo te cobran 30 euros por la primera consulta. Exponles tu caso y diles que te digan cuántas posibilidades tienes de ganar en un pleito. Verás que no lo puedes tener más en bandeja. Ellos te dirán cómo conseguir pruebas del horario que haces. Una vez que las tengas podrás reclamarles que te paguen todo lo que te corresponde, incluso desde hace un año. Podrás cobrar todas las horas extra realizadas durante el último año y no cobradas. Es más, aunque te las hayan pagado, si no van reflejadas en nónima puedes exigir que te las paguen de nuevo.
Tienes que desangrar a esos cabrones, no esperes más. Puedes dar un giro a tu vida muy fácilmente.salme7 escribió: y si me pasa algo y me doy de baja me echarán. No es la primera vez que lo hacen. Diré mas, tengo entendido que siempre que alguien se da de baja lo echan. Y siendo ellos abogados también me da miedo perder el juicio, dinero , trabajo y todo....
¡No!
No tienes que coger ninguna baja. Oblígalos a que te despidan de manera improcedente. Cuando te presentes allí con tu abogado y las pruebas que previamente habrás tomado se van a cagar.
En serio tío, muévete ya. Te va a salir la jugada redonda, ya lo verás. En la mayoría de los juicios por cosas de éstas siempre sale ganando el trabajador.