Mi jefe es bipolar ( o como una cabra)

No solo tengo ese problema, sino que además coincide el hecho de que mi jefe es también mi padre.
Yo aún no he encontrado solución a ello salvo ignorarle, o si estoy especialmente hasta las narices contestarle. Lo que si te digo es que cada vez harás tu trabajo con más desgana y te dará igual hacerlo mejor o peor, ya que va a enfadarse igual.

Mi jefe es un autentico psicopata, maniatico controlador, adicto al trabajo y obsesionado con el control.

Cuanto era jefe de 10 personas, más o menos le funcionaba, porque lo que no se puede negar es que el tio es listo de narices.

Ahora que la empresa ha crecido y somos unos 100, se le ha ido de las manos. Continuamente impone su criterio al de todo el mundo, se pasa los consejos técnicos por el forro, va gritando ordenes a diestro y siniestro y es imposible seguirle el ritmo, ha emprendido una carrera loca para amasar nuevos clientes y lo esta consiguiento a costa de triturar al personal con jornadas imposibles, y está creando un ambiente de malestar increible.

El resultado? En 1 meses se han ido 7 personas de la empresa, entre ellas yo, y creedme, he tenido que dejar un puestazo y un sueldazo, todo por que, como tu dices, la salud empieza a peligrar.

Por desgracia creo que esta gente no tiene solución. Si se trata de un jefecillo al que, en un momento dado, se le puede cortar la cabeza, quizas haciendo piña entre los compañeros se puede conseguir (Ojo, que tampoco es nada fácil!) pero como sea dueño y señor de la empresa... la única solución acaba siendo la de largarse.

Suerte compañero.

Pues mi jefe es majo y buena persona y siempre me trata mejor de lo que yo le trato a él.

mi antiguo jefe (el director de juego cuando trabajaba en el casino) es un psicopata controlador y por lo visto con los años esta yendo a peor.

mi actual jefe tambien es bastante controlador, pero todavia es pronto para formarme una opinion sobre el... cuando lleve un año o año y medio trabajando podre opinar con cierto fundamento.

Cuando empecé en mi empresa el director general era así.
Un día eras EL MEJOR y las espectativas en ti eran tan altas... que luego te llevabas broncas no sabias ni de qué.
Humillaba y vejaba de forma aleatoria... Pero bueno, fui haciendo lo mío hasta que un día logré colocarme bastante bien.

No mucho después fue sustituido por otro director, extremo opuesto: Ultra educado, no levanta la voz jamás... pero cuando se pone serio hasta da más miedo

Si no estás contento con el trabajo de alguien le das un ultimátum, y si no reacciona lo despides y ya está. No entiendo eso de ir señalando la espada de damocles todo el puto rato.

Mi último jefe era así ... Manipulador , mentiroso , egocéntrico... Consiguió que estuviera muy mal durante un año , por suerte aguante y el que no aguanto fue el y presentó la renuncia a su puesto . Ahora el que tengo ... Pues oye , es manipulador y mentiroso , pero al menos no me dan arcadas solo verlo o escucharlo hablar

Nylonathathep escribió:Si no estás contento con el trabajo de alguien le das un ultimátum, y si no reacciona lo despides y ya está. No entiendo eso de ir señalando la espada de damocles todo el puto rato.

hay jefes que piensan que asi rindes mas.

lo curioso en mi caso es que a mi jefa anterior la odiaba... pero al final resulto que el sustituto era mucho peor, y que aquella que odiaba resulta que me apreciaba (de aquella manera).

en muchas ocasiones las reacciones que tienen es porque les aprietan desde otro lado, eso se puede aplicar en el caso que yo tuve porque al fin y al cabo la empresa era propiedad de un grupo empresarial con objetivos multinacionales, pero en las empresas pequeñas y "familiares" se supone que no existe esa excusa...

GXY escribió:

Nylonathathep escribió:Si no estás contento con el trabajo de alguien le das un ultimátum, y si no reacciona lo despides y ya está. No entiendo eso de ir señalando la espada de damocles todo el puto rato.

hay jefes que piensan que asi rindes mas.

Ellos verán. Luego cuando media plantilla tenga la cabeza ocupada pensando en su incierto futuro en lugar del proyecto que tienen entre manos y les hagan las cosas "de aquella manera" aún se van a sorprender y todo xD

O cuando por ladrar mucho nadie se crea ya sus amenazas y se les suban a la chepa.

Hay personas que no están preparadas para mandar, independientemente de lo buenos que sean en su profesión.

te digo que lo piensan porque lo tengo comprobadisimo, y he visto varios casos en que incluso lo reconocen, que les aprietan las tuercas a sus subordinados para que rindan mas "y asi rinden mas".

el problema es que somos tan gilipollas que rendimos mas, en vez de pararnos o partirle la cara al sujeto, que son las dos cosas que deberiamos hacer en vez de partirnos los cuernos para arreglar sus problemas cuando ellos no mueven un dedo por tus problemas.

GXY escribió:te digo que lo piensan porque lo tengo comprobadisimo, y he visto varios casos en que incluso lo reconocen, que les aprietan las tuercas a sus subordinados para que rindan mas "y asi rinden mas".

el problema es que somos tan gilipollas que rendimos mas, en vez de pararnos o partirle la cara al sujeto, que son las dos cosas que deberiamos hacer en vez de partirnos los cuernos para arreglar sus problemas cuando ellos no mueven un dedo por tus problemas.

No, no, si te creo jaja

Lo de que no lo entiendo es un decir. Sé por qué lo hacen, pero el rendimiento que aparentemente ganan por un lado lo pierden por el otro. Cambian cantidad por calidad. Como sea un campo en el que tenga que haber un mínimo de inventiva vas listo.

Quizá sirva si quieres esclavos que se limiten a cargar piedras en una carreta.

GXY escribió:te digo que lo piensan porque lo tengo comprobadisimo, y he visto varios casos en que incluso lo reconocen, que les aprietan las tuercas a sus subordinados para que rindan mas "y asi rinden mas".

el problema es que somos tan gilipollas que rendimos mas, en vez de pararnos o partirle la cara al sujeto, que son las dos cosas que deberiamos hacer en vez de partirnos los cuernos para arreglar sus problemas cuando ellos no mueven un dedo por tus problemas.

Pues el día que aprendan lo que es una filosofía de empresa, la motivación y el sentirse parte de esta, descubrirán lo que es capaz de hacer una persona, mientras tanto que sigan con el látigo.

A este hilo le falta la banda sonora:

https://www.youtube.com/watch?v=I-7cD5yhyyA

A mi me pasaba igual. La verdad es que es una mierda, no queda otra que desensibilizarse y pasar de todo.

Yo aguanto poco las chorradas de los jefes.
De hecho puedo decir que si bien tengo gente "por encima" que en un momento dado pueden priorizar una tarea por encima de otra, rara vez me la imponen, siempre se suele preguntar y acordar si algo va a cambiar y por supuestisimo que nadie, ni el CEO de la empresa va a venir a mi mesa a decirme como tengo que hacer mi trabajo o como debo o no debo resolver un problema. Y si se le ocurre hacerlo, al dia siguiente tienen mi carta de renuncia encima de la mesa.

Asi que para mi es ciencia ficcion estas cosas que contais, de hecho yo no llamo ni consideraria a nadie "mi jefe", hay un lider de equipo, que es lider de equipo porque tiene la responsabilidad de coordinar y ser el punto de encuentro con otros equipos.

Igual es que te ha visto escribir.

Viendo como escribes, no creo que seas precisamente un tio imprescindible por su cualificacion.

No es bipolar, es subnormal, hay gente que se creen tus amos y que tienes que aguantar de todo, si puedes buscate otro empleo y que le den.

Yo siempre he pensado que igual que el empleado sirve al cliente y le facilita las cosas, el jefe debe servir al trabajador y facilitarle las cosas.

Eso del latigo o que cuando necesites algo solo hayan malas caras me parece erróneo y un poco cutre.

Mi antiguo jefe, era egocéntrico, controlador (nos espiaba con las camaras siempre) mentiroso, mafioso, rata con sus trabajadores y despilfarrador... gastaba el dinero en mujeres, masajistas eróticas y fiestas... Frioleras de 3000 euros en un fin de semana, y nos tenía a dos velas, cobrando en metálico y lo que él veia adecuado (una semana 300 a las 2 semanas 400 más...). Debía no se cuanto dinero a hacienda, siempre estaba con problemas judiciales... menudo perla... Menosmal que me echó... Pero los ataques de ansiedad, los nervios acumulados, y la impotencia no se me olvidarán nunca...

EL anterior a este también menuda perla... que nos lanzaba el material del local a la cara y teniamos que esquivarlo, por que si no nos daba de pleno...

Respondiendo al primer mensaje, ni caso.

Yo tuve un jefe así en mis inicios, más que jefe gerente, y era un tocapelotas.

Como te viera: "venga, venga, venga". Como si no se hiciera suficiente.

Fue cambiar de puesto, en el que ni me lo encontraba porque no estaba en su recorrido de fustigados, y luego resulta que iba diciendo por detrás "qué bien trabaja este chico"...

¡Pues entonces no toques tanto los huevos! Me sentó peor que mal.

Era un trabajo de verano, de todas formas. Eso sí, llegó el último día y me querían prorrogar (yo no tenía por qué) y ahí los dejé.

Hala, a joder otro.

En éste país ha de cambiar mucho la mentalidad y la forma de dirigirse a los empleados.

Pos el mio no es que sea tacaño o rata o agarrado... Esque en el circulo del infierno de la codicia (según la divina comedia) estaría el de cancerbero en la misma puerta xDDDD.. No os podeis imaginar la de marrones que comemos todos por su puta tacañeria e ir trabajando siempre con lo minimo y justito...
P.D: no es catalan ni nada eh? DD

Hay jefes que no es que sean bipolares, es que son unos negreros, se creen que por pagar el sueldo que te corresponde por tu trabajo son tus dueños, tienen el derecho a tratarte como el culo, amenazarte, vejarte verbalmente, y a minarte psicológicamente.
No se dan cuenta de que de esa forma lo único que hacen es crear un mal ambiente, estresar al trabajador, y quemar a todo el mundo, y por descontado reducir la productividad del trabajador que cada día irá al curro sin motivación.

Cuando te toca una persona así lo mejor que se puede hacer es largarse, pero si no queda más remedio que aguantar hay que aprender dos cosas muy básicas:
- Lo primero es aprender a desconectar del trabajo una vez sales de él, es muy importante para que no te afecte también en la vida personal, una vez sales del trabajo nada de pensar en él, ni en repasar el día por si has cometido un error, ni intentar planificar el día siguiente
- Lo segundo es aprender a ignorar todo, que los chaparrones que te caigan sin motivo te resbalen completamente, como el agua ante un chubasquero


Ho!

Venga a ver que jefe tiene huevos a postear aqui...

Siento decir esto, pero aunque este tipo de jefes lo que suelen crear es mal ambiente, mal rollo, presión y demás... mientras nadie les demuestre que en ese plan no se trabaja y se emplean más duro van a seguir haciendo lo mismo.

Si te quejas de él a sus espaldas, pero sigues trabajando y más duro que nunca de cara al público eres como su cómplice.

Así que, hay tres opciones:

A- Aguantas todo lo que te venga encima. Es más o menos lo que estás haciendo. Esta es la opción más fácil, aunque te puede desgastar si sigues años así.
B- Encontrar pruebas para poder demandarle. Si no lo puedes demostrar esta opción no te vale.
C- Decirle que si él no cambia su trato te irás. Si te necesita parará de hacerte mobbing. Si no lo suyo es irte a donde te traten mejor, aunque también depende de si esto está bien remunerado o no en comparación con tu empleo actual. Esta puede ser la opción más arriesgada, pero a largo plazo quizás te curarás más en salud mental.

Ánimo.

Por desgracia en este país hacen jefe a cualquiera.
He tenido jefes HORRIBLES. De psicópatas para arriba, de los que incluso espían.
Por experiencia, cuando eso ocurre... y dentro de la medida de lo posible, cambia de trabajo.

Si lo dices en RRHH te van a tomar como que el conflictivo eres tú y te buscas un problema. Yo he llegado a padecer insomnio año y medio, depresión... todo por jefe.
Ahora me he cambiado de compañía y me hacen jefe de un equipo. Me han hecho mil entrevistas, pruebas de todo tipo (incluso grafológica) para saber si "mentalmente" estoy preparado para ser un buen jefe.

Por desgracia eso no ocurre en casi ningún sitio, la gente sube por vender más o por lamer culos... cuando os encontréis con un jefe que os quite las ganas de ir a trabajar, lo siguiente será la salud y lo siguiente una enfermedad.

Empezad a buscar el cambio a otro curro! (no es fácil eh? 2 años he tardado yo, que se dice pronto.)

yo una vez tuve uno igual

Pues tuve uno y duré una semana, curraba de noche y trataba a la gente como una mierda. El primer día tragué, el segundo tragué, el tercero me esperé al día y se lo comenté al jefe de turno y me dijo que " es que es así". El cuarto lo estuve esquivando todo lo que pude y el quinto cuando vino con su diatriba de " venimos a trabajar, no a padecer ( el que hacía padecer a la gente era él, por supuesto) le dije mira YO sí que no vengo a padecer, de hecho es mi última noche. Estuvo el resto de la ncohe preguntándole a los demás que qué me había hecho, que me dijeran que no me fuera que patatín patatán...

En serio, mucha hambre tendría que pasar para tener que aguantar a nadie, que me digas que es el trabajo de tu vida y es el único pero o lo que sea pero vamos ni de lejos, que los aguante su madre, pero SIEMPRE antes de irte, si es que te vas a ir, es decírselo claramente a su jefe, si no lo tiene a la de RRHH o a los compañeros, para que al menos lo sepa...

JorsZgz escribió:Pues eso,cada día voy al curro menos agusto.
Intento hacerlo perfecto,que nunca falte de nada.Que los clientes se vayan siempre contentos y nunca es suficiente.
Esto al principio me creaba ansiedad (llegue a irme llorando un día por impotencia) ahora le contesto o le ignoro.
Lo juro por mas que intento exforzarme al máximo siempre es poco.
Esto dejenera a situaciones tensas,porque primero es mi salud y paso de estar todo el día agobiado y pensando el porque ahora esta molesto (lo que es casi todo el tiempo)
Además siempre esta tocando el tema del despido (del cual ya estoy inmunizado ,porque lo que sea sera y no pienso amargarme mas).

Siento el tochaco pero necesitaba desahogarme.

¿Alguno con el mismo problema?¿Alguna solución?

Bienvenido al mundo de los adultos.

Y si tuviérais la más mínima idea de cómo lo pasa una persona bipolar y sus familiares dejaríais de usar ese término para todo.

¿Mundo de los adultos?

Con 40 años y trabajando desde los 17.Independizado con 19.

Toma tu piruleta y date una vuelta en tiovivo.

JorsZgz escribió:¿Mundo de los adultos?

Con 40 años y trabajando desde los 17.Independizado con 19.

Toma tu piruleta y date una vuelta en tiovivo.

No hagas caso a los flamers ya que sólo buscan su minuto de atención.

Es muy jodido lo que comentas y como dices lo primero es la salud.

Ánimo y aguanta hasta que tu salud no peligre. Yo tengo la suerte de tener un jefe educado pero bastante serio. Es un despacho (asesoría de empresas en casi todos los ámbitos, salvo laboral) en el que estamos 3 personas y el jefe. Mi única pega es que es un despacho en el que de los 3 que somos, dos de ellas son sus hijas, así que imagina quién es el que se chupa las horas extra y los calentamientos de cabeza. Además me paga 600 míseros euros por una jornada completa y asegurado a media jornada en contrato de formación. Eso si, llevo 11 meses aquí y ya tengo muchas más responsabilidad de la que me hubiese imaginado. Aguanto por todo lo que estoy aprendiendo, que no es poco. Ahora en Septiembre entra un chic@s en prácticas al que tengo que "formar" y que me quitará trabajo. Aunque he de decir a que esto me suena a estratagema barata. Para mi que quiere que lo forme para si de aquí a unos meses no me puede subir el sueldo, ó yo encuentro algo mejor y me largo que sea el chaval sea quien se quede al cargo de lo que yo hago actualmente.

El mio también es bipolar, como vaya algún insensato a consultarle algo y le pille con los cables cruzados se pone a gritar bien alto para avergonzarle delante de 80 personas e incluso cuando la persona ya ha regresado a su puesto sigue gritando, eso sí, al rato cuando se ha dado cuenta de que se ha pasado de la raya en vez de pedir disculpas se pone en plan majo diciendo chorradas como si no hubiera pasado nada.

Así lo que consigue es que todo el mundo piense que es un cretino.

slayer_sephiroth escribió:El mio también es bipolar, como vaya algún insensato a consultarle algo y le pille con los cables cruzados se pone a gritar bien alto para avergonzarle delante de 80 personas e incluso cuando la persona ya ha regresado a su puesto sigue gritando, eso sí, al rato cuando se ha dado cuenta de que se ha pasado de la raya en vez de pedir disculpas se pone en plan majo diciendo chorradas como si no hubiera pasado nada.

Así lo que consigue es que todo el mundo piense que es un cretino.

A ese párrafo (bueno, y por extensión al hilo) le falta la música de The Office (versión USA):