Hay una cosa que no entiendo... Dices que hay diferencia de salario... Cuando yo empecé a trabajar, la diferencia de salario era de 2000k entre técnico o superior. Hoy, 8 años después, a mi ya nadie me da el sueldo en función de mi titulo, sino de mi experiencia, ya que superó con creces los mínimos.
Por otro lado, a mi me han pedido siempre el título, más tarde o más temprano (en selección, contrato, o 1 año después de la incorporacion) pero me lo han pedido.
Mi consejo, no te la juegues, te van a contratar igual siendo técnico que superior, y de verdad me cuesta creer que haya diferencia de salario. Con experiencia el salario se negocia, no va por tablas, a no ser que sea la admin. Pública, en cuyo caso, como te han dicho, te pedirán título si o si.