› Foros › Off-Topic › Miscelánea
Fuente: el mundo (web)
Cordoba escribió:Yo hubiera puesto al ejercito a recoger basura hace dias.
Cordoba escribió:Yo hubiera puesto al ejercito a recoger basura hace dias.
La Asociación Unificada de Militares Españoles (AUME) considerado "desafortunadas" las declaraciones del alcalde
La Asociación Unificada de Militares Españoles (AUME), mayoritaria en las Fuerzas Armadas, ha recordado este jueves que los militares "no están" para "solucionar conflictos laborales" como el de Inagra, después de que el alcalde de Granada, José Torres Hurtado (PP), afirmara el pasado martes que no descartaba recurrir a la Unidad Militar de Emergencias si continuaba la huelga de basuras.
En un comunicado, la AUME ha considerado "desafortunadas" las declaraciones del alcalde y ha puesto en duda además la legalidad la medida de acudir al Ejército, ya que, "además de la dificultad de encontrar un encaje jurídico a la intervención de la Unidad Militar de Emergencias en la recogida de basuras de una ciudad", se estaría "vulnerando" el derecho fundamental a la huelga de los trabajadores de Inagra que la están ejerciendo.
"Los militares no estamos para todo, no somos una herramienta con el todo vale, nuestras misiones son otras, y pretender utilizarnos para recoger las basuras por una huelga parece una idea desacertada", señalan.
Si así fuera, indican, "todas las huelgas" las solucionarían los militares. "Las huelgas de sanidad las cubriríamos con médicos militares, las huelgas de transporte de Metro en Madrid con conductores militares, las huelgas de pilotos con pilotos militares, las de farmacéuticos con farmacéuticos militares, asimismo las huelgas de jueces (que también tenemos jueces militares), de vigilantes, de bomberos, y así de cualquier colectivo que a la autoridad de turno le viniese bien", advierten.
Además, inciden en que por el mismo motivo podría recurrir el alcalde a la Policía Local, o los Bomberos, "que también están para situaciones de emergencia y además los tiene en su plantilla de trabajadores", señalan en el comunicado firmado por Juan Carlos Velilla, delegado de la Asociación Unificada de Militares en Granada.
emifer2 escribió:El ayuntamiento creo que tiene el 51% de la empresa de recogida de residuos, y casualmente al final acaban todos los ex concejales de consejeros de esta o de otras, también municipales (inagra, emasagra, emuvisa, emucesa...) ganado 100.000€ año por cabeza por no hacer nada.
1 saludo
¿Para que van a permitir eso? ¿entonces como le regalas la gestiona la empresa de tu amiguete?Gurlukovich escribió:El otro día yendo para el trabajo me preguntaba si la recogida de residuos no se podría liberalizar. Aquí la basura se deja en la puerta un par de días a la semana. En estas condiciones, no sería difícil que haya una concesionaria, como hasta ahora, que por defecto recoja la basura y se pague con tasas municipales, pero que puedas contratar la compañía que te de la gana y quedar libre de las tasas (o su mayor parte). Así en situaciones como esta podrías contratar a otra empresa y punto.
Los trabajadores de Inagra han decidido continuar la huelga de limpieza. En una asamblea especialmente tensa, la mayoría de los empleados de la concesionaria del servicio de limpieza y recogida de basuras ha decidido no ratificar el preacuerdo y seguir adelante con el paro con 210 votos a favor y 158 en contra.
La asamblea ha arrancado a las 20 horas con un ambiente tenso entre los trabajadores. El presidente del comité ha mostrado el documento del preacuerdo y ha explicado punto por punto la propuesta haciendo hincapié en todo momento en su intención de no influír en la decisión de nadie. Sin embargo, en varias ocasiones se han levantado voces críticas contra la propuesta que han interrumpido la lectura de la misma, lo que ha impedido lograr una postura común.
Tal y como explica IDEAL en su edición de este sábado, llegado a un punto de gran tensión entre los miembros de la asamblea, el presidente del comité ha roto el documento y se ha realizado una votación para tomar una decisión sobre la huelga. Con 210 votos a favor y 158 en contra, los trabajadores han decidido seguir adelante con el paro en la recogida de basuras.
El presidente del comité de empresa, Eduardo Aragón (CGT), ha explicado que tras la decisión de la asamblea irán a las oficinas del Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales (Sercla) en Granada para trasladar el rechazo de los trabajadores a la propuesta empresarial. En este sentido, ha mostrado su confianza en poder retomar las negociaciones con Inagra, incluso en la noche de hoy si la empresa quisiera.
El preacuerdo rechazado
Anteriormente, en el transcurso de una reunión maratoniana de 14 horas en el Sercla, empresa y comité acordaron, entre otras medidas básicas, algunas relativas a los salarios y a la jornada laboral de la plantilla. Así, consensuaron "mantener la congelación salarial del año 2011, una bajada de nóminas de un 2,5 por ciento en 2013, una subida del 0,75 por ciento en 2014, y un alza proporcional a la subida del Indice de Precios al Consumo (IPC) de los sueldos en 2015".
Además, el comité acordó "renunciar" a ocho de los días de descanso que acumulan a lo largo del año por "exceso de trabajo" y a trabajar una hora más a la semana hasta 2015 para ampliar su jornada semanal de las 35 horas actuales a las 37,5 horas. De esta manera, después de 2015, los trabajadores recuperarían cuatro de esos ocho días de descanso y se fijaría un nuevo mecanismo para sumar las 37,5 horas semanales que aún está por determinar. Por último, siempre según las mismas fuentes, se había acordado incrementar la jornada laboral de los 111 empleados de la empresa con contratos a tiempo parcial, que a lo largo de todo este año 2013 pasarán a trabajar doce días al mes --frente a los ocho actuales--, y 13 a partir del próximo año 2014.
Más de 2000 toneladas de basura en las calles
El conflicto ha llenado las calles de desechos desde el pasado 7 de enero y ha traspasado las fronteras. De firmarse el acuerdo finalmente, los operarios tendrán que enfrentarse al dura tarea de recoger la basura acumulada durante 12 días. Salvo en algunas zonas del centro donde los servicios mínimos –un 30% de una plantilla de 540 trabajadores- han recogido en gran medida los desechos, la capital nazarí acumula contenedores repletos de residuos orgánicos, bolsas de basura y residuos selectivos cercanos a ambulatorios y centros escolares, en algunos casos. De momento, son más de 2.000 las toneladas de basuras que se acumulan en las calles.
Fuente: Ideal.es
jas1 escribió:Es decir se inventan un modelo de gestion financiado con dinero publico pero que son empresas privadas las que lo gestionan. por supuesto son empresas de amiguetes que lo unico que quieren es ganar dinero y les suda el pijo prestar los servicios, de ahi las tensiones con los trabajadores que para estas empresas son un lastre a sus aspiraciones: hacerse millonarios lo antes posible a costa de dinero publico.