Debería cotizarse ya que con el dinero tienen que pagar el seguro y demás rollos de ''contratación'' ya sea en prácticas, becarios o como sea. Pero vamos que no lo sé es solo lo que creo xD
Si son prácticas en empresa, aunque sean no remuneradas, cotizan a contingencias comunes y profesionales como los contratos de aprendizaje, pero no a desempleo ni a formación. Es una cantidad fija que está sobre los 36 euros mensuales.
