Ayer firmé el contrato de formación y aprendizaje perteneciente a un plan de empleo de mi localidad. Aunque todavía no sé ni dónde recibiré la formación, ni dónde tendré que trabajar (son así de chulos..) sí que pone que el sueldo bruto será el salario mínimo interprofesional.
Antes de firmar el contrato, cuando llevé los papeles necesarios para que pudieran prepararlo, el chico que me los cogió me dijo que cobraríamos unos 480 más o menos.
No tengo ni idea de cómo funcionan las retenciones ni nada de esto. Es normal casi 200 euros menos en un contrato con una cantidad tan baja? ¿qué opinais?