Tema paro y media jornada

La prestación por desempleo es compatible con la actividad laboral si es a tiempo parcial.

Eso si, cobras en la diferencia. Me explico. Si trabajas un 50% de la jornada y pides la prestación, esa prestación por desempleo se calcula a un 50%. Eso si, consumes el tiempo como si fuera a paro a tiempo completo.
Sólo te lo recomiendo si la jornada parcial "no" es muy alta (50% jornada o menos). En caso contrario, cobras una castaña de desempleo y lo consumes como al 100%, muy listo el legislador.

Para tener derecho a paro hay periodos de carencia. Normalmente suele ser de 1 mes de prestación por desempleo por cada 4 meses de empleo. La prestación máxima son 24 meses (6 primeros meses 70% base reguladora y 18 meses restantes al 50% - Gracias cabrón M. Rajoy)

Para comprobar si está bien presentado, si tenéis certificado digital, entráis en el SEPE y vais a notificaciones. También hay un apartado donde se indica tu situación actual de cualquier prestación.

Buenas , gracias por responder. A qué te refieres con periodos de carencia? Ella ya a presentado la solicitud, pero no tenemos respuesta. El fallo quizás esté en que empezó a trabajar muy rápido, no sé si tiene que está un tiempo sin trabajo para que se pueda hacer... En la oficina le dijeron como hacerlo y así lo hizo pero todavía no sabemos nada.

Maxpayne123 escribió:Buenas , gracias por responder. A qué te refieres con periodos de carencia? Ella ya a presentado la solicitud, pero no tenemos respuesta. El fallo quizás esté en que empezó a trabajar muy rápido, no sé si tiene que está un tiempo sin trabajo para que se pueda hacer... En la oficina le dijeron como hacerlo y así lo hizo pero todavía no sabemos nada.

Que para tener derecho a la prestación hay que haber cotizado por desempleo antes.

Imagínate que trabajo a jornada completa 2 meses. Me despiden y quiero prestación por desempleo. Pues me dicen que me joda y baile, porque tengo que trabajar más tiempo para tener "derecho" al desempleo.

Y no es necesario parar de trabajar para empezar en otro. Lo único que cambian son las cotizaciones de un antiguo empleo y el nuevo. Es más, es recomendable pedir el paro antes, pues la base de cotización por desempleo era mayor cuando estaba a jornada completa.

Caso 1:
Enero: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Febrero: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Marzo: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Abril: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Mayo: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Junio: jornada completa. Cotiza 1500 € por desempleo.
Julio: jornada parcial. Cotiza 700 € por desempleo.
Agosto: jornada parcial. Cotiza 700 € por desempleo.
Septiembre: jornada parcial. Cotiza 700 € por desempleo.

Si pides la prestación desempleo compatible en julio (se tienen en cuenta los 6 meses de cotización previo) es más alto.

Si pides la prestación desempleo compatible en septiembre (al tener en cuenta los 6 meses anteriores) es más baja.

https://www.cuestioneslaborales.es/comp ... y-trabajo/

Ella llevaba 6 años trabajando, eso no creo que sea el problema. Gracias por la explicación

Tened en cuenta tmbien que si coge el paro a media jornada y sigue trabajando la otra, y las cosas van mal, puede produxirse wue agote su paro a media jornada y se le acabe el trabajo, y ya no tendra ningun paro

El SEPE no es rápido.
Es posible que aún esté en trámite, y aún de estar concedido no se aboné hasta la siguiente "nómina".
Las cosas de palacio.....

Tilacino escribió:El SEPE no es rápido.
Es posible que aún esté en trámite, y aún de estar concedido no se aboné hasta la siguiente "nómina".
Las cosas de palacio.....

comparado con la TGSS, el SEPE es Flash.

[PeneDeGoma] escribió:Tened en cuenta tmbien que si coge el paro a media jornada y sigue trabajando la otra, y las cosas van mal, puede produxirse wue agote su paro a media jornada y se le acabe el trabajo, y ya no tendra ningun paro

basicamente por este motivo, no suele salir a cuenta el invento. si se vuelve a conseguir trabajo rapido (antes de agotar el paro), ok. pero sino, te quedas colgado y muy colgado. y segun las circunstancias en las que te encuentres puede que no puedas solicitar ningun subsidio, ni siquiera el RAI.

yo no lo aconsejo.

@GXY no sé que trámites habrás tenido con la TGSS pero en general va más rápido que SEPE o INSS.

TGSS y INSS no es el mismo organismo?

GXY escribió:TGSS y INSS no es el mismo organismo?

No, son distintos y hacen cosas diferentes.
TGSS cotización y afiliación e INSS prestaciones.
Tema jubilación, incapacidades.... Es del INSS