Garranegra escribió:La inspección se la pasa por el forro, y mano de obra tiene a espuertas, incluso para poner condiciones aun peores.
La mejor manera para terminar con esto, es tener la tasa del paro al mínimo, y diversificar la economía, pero parece que interesa tener mucha mano de obra para poder seguir explotando a los trabajadores.
subir el salario minimo y aumentar la inspeccion y las medidas de control sobre los contratos y los trabajos para erradicar los abusos.
bajar la tasa de paro requiere que los empresarios contraten mas y sobre todo que despidan menos. el problema esta ahi, en que sigue siendo norma estandar que donde lo optimo seria poner 4 trabajadores lo habitual es poner 2 y estallarlos (y encima pagarles una mierda y trampear horas, etc) y reemplazarlos 2 veces al año.
asi continua la rueda. hay millones de trabajadores en españa que los ultimos 20 años no han llegado a cotizar 10.
Newton escribió:Lo mejor que se puede hacer con este tipo de ofertas es NO aceptarlas.
El día que se encuentren que no tengan a nadie capacitado para desarrollar esa actividad, tendrán que mejorar las condiciones.
Si nadie aceptara esas condiciones otro gallo cantaría.
cierto.
el problema es cuando no tienes dinero y tienes que vivir. no voy a decir ya lo de los hijos y las facturas. vivir uno mismo.
cuando no tienes nada y te estas viendo que o empiezas a ingresar algo o te echan del piso de alquiler, o que tienes que alargar 20€ para comer toda una semana... entonces 700€ es mejor que nada.
ese es el problema. y ahi es donde los empresarios, "no poniendo a nadie una pistola en la boca", abusan. y los gobiernos miran para otro lado y mientras tanto, ponen el cazo al mismo empresario Y al trabajador (impuestos).
por estas cosas digo que el primero que tiene que poner un marco en condiciones y apretar tuercas, es el gobierno, pero el que tiene la clave de cambiar la situacion, es el empresario.
![[facepalm]](/images/smilies/facepalm.gif "facepalm")
Y así un sinfín de cosas.