El popular Cristóbal Montoro ha dicho en La Mañana de la COPE que la huelga general es "una figura del siglo XIX y lo que deberíamos es erradicarla de la democracia española". "No tiene ningún sentido", ha añadido, "una cosa es determinadas huelgas que defienden el derecho de los trabajadores y otra una huelga general en un país", que lo que viene a decir es que "una parte de la población trabajadora se opone a una iniciativa del Gobierno". Por lo tanto, "es imposible que una huelga general se convoque por motivos diferentes a oponerse al Gobierno; es un planteamiento político y no puede ser de otra forma", ha afirmado Montoro. "Lo que trata de sustituir" la huelga general "es a las instituciones democráticas, como es el Parlamento español", ha explicado, "por lo tanto, no tiene ningún sentido y lo que hay que desear es que fracase de una vez por todas y nos olvidemos de una vez de esas figuras, que no son propias de una democracia".
Cristóbal Montoro ha destacado el "contrasentido" de promover una huelga general que no vaya contra el Gobierno y ha señalado que los sindicatos son "corresponsables de la destrucción de 2.300.000 puestos de trabajo" y que lo que han venido haciendo durante esta crisis es "apoyar claramente al Gobierno socialista".
"Lo que necesitamos es una reforma laboral", ha apuntado Montoro, y "superar la crisis de prestigo que tiene España en Europa y en el mundo". El problema para el portavoz popular es que el Gobierno "ya no sabe donde apoyarse" y ha asegurado que su partido va a trabajar para "completar una auténtica reforma laboral", aunque ha querido recordar que la reforma laboral, por sí misma, "no va a crear empleo, lo que necesitamos son reformas económicas".
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el mismo se hace un lio hablando .es cierto algunas cosas que dice pero se nota demasiado que una cosa es lo que el piensa y otra la politica de partido lo que hace que las declaraciones de los populares sean tan comicas. (otro como el sostres ) 
...y aqui en españa se esta promoviendo una especie de esclavitud moderna.![[mad]](/images/smilies/nuevos/miedo.gif "loco")
Blue escribió:A ver si sale Solid_87 a defender lo buena opción que es el PP ahora.
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GAROU_DEN escribió:...la derecha vuelve
bel303 escribió:GAROU_DEN escribió:...la derecha vuelve
Dejando a un lado la demagogia, esto ya lo dijo anteriormente Rajoy, que no estaba a favor de la huelga pese a que apunta a ZP.
Y la derecha no vuelve, la derecha nunca se ha ido (ni de manos de socialistos).
En toda Europa el socialismo se está repudiando, incluso el otro día en Suecia después de varias décadas.
Un socialismo que ha fracasado ante la crisis y que para colmo los más afectados han sido los pobres que tanto defiende, es decir una pantomina vende humos barata para ilusos. No hace falta ser socialista para mirar por los derechos sociales, salvo que tengas el cerebro lavado y te pienses que todo es blanco o negro.
Ya está bien de tanta tontería de derecha e izquierda.
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Oemege escribió:La derecha sabe crear recursos, pero no repartirlos.
La izquierda sabe repartir recursos, pero no crearlos.
Ahora bien, Garou, tienes razón en que la derecha siempre ha restringido más el derecho de los trabajadores, pero si me gustaría que me explicases a mi, qué derechos hemos conseguido con el actual gobierno socialista.
Una vez que veas que no puedes explicarmelo, nos haremos esta pregunta, este gobierno, ¿qué mierda es?.
Un saludo.
goto escribió:todavia no me ha explicado nadie como se peude ser de derechas.
Me la pido
Si tienes unos fuertes ingresos económicos, intereses industriales, etc..., formas parte de el estracto mas alto de la sociedad, tiene su sentido ya que tus intereses quedan bien defendidos
Si, por el contrario, eres del resto de los españoles, no, no tiene ningun sentido, bueno, el de echarle la culpa a los rojos de todos tus males.
Vamos, eso creo yo, si alguno me puede decir, con un buen analisis, que parte de la política económica de PP es buena para los intereses de la gran parte de los españoles, y no limitarse a un "porque son mejores", estoy completamente a su disposicion de cambiar mis planteamientos.
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Lucy_Sky_Diam escribió:Ayer lo estaba hablando yo con una amiga, están intentando que la huelga general no salga bien, por algún motivo me daba la sensación de que haciendo eso conseguirían que la gente ya ni se movilizara cuando les esten pisando sus derechos... ¿Jubilación a los 67 años? ¿Despido libre? todo está genial, los bancos palman la pasta los trabajadores la reponen... y a seguir chupando del frasco, ahh y no quejarse que eso es del Siglo XIX...
GAROU_DEN escribió:yo vivi en dinamarca y siempre me rpeguntaban si me iba a tomar un cafe,si queria descansar un rato...incluso mas de una vez me vino la encargada a hablar conmigo pk trabajaba mucho y no me "relacionaba" con los compañeros por si me iban las cosas bien en casa y queria hablar con el psicologo de la emrpesa por una posible depresion
de todas formas yo con lo que flipo es con lo de erradicar las huelgas generales pk son una lacra para la democracia que es por lo que realmente abri el hilo...la derecha vuelve
jas1 escribió:el día que los empresaurios valoren el trabajo bien hecho merecerá la pena hacerlo bien.
te explico un ejemplo que es lo que me paso a mi, en una empresa contratado como Auxiliar Advo, para mecanizar ordenes de trabajo, eso según el contrato.
Pues bien la realidad era que yo trabajaba en el departamento de administracion, en el de RRHH, gestionaba multas de trafico, hacia recados, controlaba todo el papeleo, le hacia documentos bancarios cuando hacia falta, gestionaba las nominas, vamos que hacia de todo y no precisamente de auxiliar.
Pues bien mi salario era el mas bajo de la empresa. Era una empresa de unos 200 trabajadores.
Cuando habia que hacer algo medianamente importante el que se tenia que quedar era yo,y los demas se iban a casa.
La gente que tenia como objeto del contrato mecanizar ordenes de trabajo estaban en otro departamento haciendo eso y solo eso: mecanizar ordenes de trabajo (era algo asi como activar lo que hacian los tecnicos).
Esa gente trabajaba a turnos y ganaban mas que yo.
Al principio pues le pones ganas, pero conforme van pasando los meses te das cuenta que estas haciendo el mamon y que se estan aprovechando de ti, y encima al año pretendían cambiarme de empresa para que perdiese la antigüedad y no hacerme fijo.
Con un panorama asi es normal que empezase a rendir mucho menos porque yo veia gente que hacia menos que yo que ganaba mas. y porque no me daba la gana tener un puesto de responsabilidad cuando era y cobraba como un auxiliar, que en definitiva era menos que lo que ganaban las limpiadoras.
No todo es tan simple como decir que los trabajadores se rascan los huevos, porque yo en todos los trabajos que he tenido me he dado cuenta que no se valora el trabajo bien hecho y que si rindes un poco menos te valoran igual que si te dejas el pellejo por la empresa. y que cuanto mas das mas te exigen. si tu eres capaz de hacer el mismo trabajo que tu compañero, en mi caso era mi superior, en menos tiempo nadie te premia, sino que te comes el trabajo que la otra no ha hecho porque se pasaba todo el dia fumando y tomando cafe.
Igual que dices que hay que meter mas caña como en europa, tambien di que hay que empezar a valorar a la gente que trabaja bien y no tratar a todos por igual (como vagos que merecen llevar cadenas y ponerlos a pan y agua), que en europa llevan años tratando bien a los trabajadores.
A la gente hay que motivarlos, no castigarlo, yo en ese trabajo me sentia castigado por saber mas que los demas, porque todos los marrones me los comia yo.
y acabe hasta los cojones.
), pero me gustaria saber cuanto costaria despedir a esa gente que tenia una actitud, digamos, mas apática que la tuya. Estoy seguro que seria un paston, y a veces ese pastón que, gracias a las leyes ultraprotectoras con el trabajador, puede llegar a obligar a endeudarse a un empresario, incluso llegar a tener que cerrar el chiringuito, simplemente por un trabajador (y se han dado casos).Blue escribió:Quién se ha hecho rico trabajando? Quién se ha hecho rico montando una empresa?Un empresario también puede ser trabajador. Pero no lo hace porque lo que quiere es arriesgar para conseguir más. Y si arriesga, ya sabe cuales son las normas.
Blue escribió:Y sí, hay empresarios honrados, pero esos empresarios, si son honrados, no tratan a sus trabajadores como a putas, se trabaja mejor y la gente es más productiva. Ellos también tienen sus posibilidades como el periodo de prueba o el despido procedente.
