Cuando en UPyD usan el término "regular", no creo que se refieran a "coartar", "limitar" o "prohibir".
Regular algo no significa necesariamente limitarlo. Depende de cómo hagas la regulación, estarás restringiendo o garantizando el derecho en cuestión, como ya ocurre, por ejemplo, con la Ley 14/1986, que regula y garantiza el derecho a la protección de la salud reconocido en el artículo 43 y concordantes de la Constitución Española.
La misma Constitución que exige en su artículo 28.2 establecer garantías precisas para defender este derecho, y UPyD como partido constitucionalista lo apoya y reivindica.
Bélgica (Trocler y Major), Reino Unido (TUA), Francia (Ley de 31 de julio de 1963) o Estados Unidos (Ley Taft-Hartley de 1947) regulan el derecho a huelga como vía para garantizarla y evitar el precario vacío que existe en España, en el que carecemos de una ley específica y nos limitamos al uso continuo de la jurisprudencia del TC.
Porque, como dice Rosa Díez, la ley hay que hacerla no para frenar las legítimas reivindicaciones de los trabajadores sino para proteger a estos de algunos gobernantes.
Sentencia 11/1981:
http://cort.as/30pITUA and Labour Relations (Act 1992), UK
http://cort.as/30pMLoi du 31 Juillet, 1963, France.
http://cort.as/30pXThe Right to Strike: A Comparative Perspective.
http://cort.as/30po"El derecho a la huelga en España se recoge en el artículo 28.2 de la Constitución Española, que a continuación remite a la necesidad de la promulgación de una Ley que regule el ejercicio de este derecho y establezca las garantías precisas para asegurar el mantenimiento de los servicios esenciales de la comunidad. En ausencia de esa ley exigida por la Constitución, el régimen jurídico del derecho a la huelga se reduce a lo dispuesto en el Real Decreto-Ley 17/1977, de 4 de marzo, sobre relaciones de trabajo, que a pesar de los años transcurridos sigue siendo la única norma legal en que se sustenta el ejercicio de este derecho y, a día de hoy, la que sirve a los tribunales para pronunciarse sobre las cuestiones que se someten a su juicio en este ámbito."
Importante el detalle de que es preconstitucional.
Hoy UPyD ha votado en contra de privatizar la sanidad madrileña. Recordáis la mentira de la semana pasada, en la que se decía que UPyD se abstuvo en esta votación? Pues con eso de que UPyD quiere "restringir" la huelga igual, otra mentira más.
Edit: Ni en la fuente citada, ni en El País
http://politica.elpais.com/politica/2012/12/27/actualidad/1356605793_641313.html, ni en El Mundo
http://www.elmundo.es/elmundo/2012/12/27/espana/1356616576.html, ni en ningún otro sitio un poco fiable dicen que UPyD quiera limitar el derecho a huelga. Así que no mintáis, que os crecerá la nariz