La respuesta ejemplar de un joven a una oferta de prácticas sin remunerar

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No cobrar ni un euro por trabajar. Ese es, desgraciadamente, el sino de numerosos jóvenes cuando acaban sus estudios en la universidad. Muchos de ellos, impacientes por entrar en el mercado laboral, aceptan resignados ofertas de prácticas sin remuneración, mientras algunas empresas lo venden bajo el lema 'Te estoy dando la oportunidad de aprender, qué mas quieres'.

Otros, sin embargo, no están por la labor de pasar por el aro de una manera tan humillante. Es el caso de Carlos, un joven catalán de 24 años que explotó cuando recibió por email la propuesta de Bloom Estudio (una empresa dedicada al diseño y lanzamiento de páginas web) tras presentar su candidatura en una prometedora oferta anónima de un portal de empleo para estudiantes.

“En principio nos interesan personas que puedan formalizar un convenio de prácticas, las practicas serán sin remuneración ya que queremos ver la valía de cada persona y valorar lo que nos aporta al equipo”, le dijeron el pasado 29 de abril. Cansado de trabajar de manera precaria, no se cortó en su respuesta: "me niego rotundamente a trabajar gratis y menos teniendo que pagar una habitación".

Desde la empresa intentaron apaciguar los ánimos de Carlos justificando su decisión e incluso pidiendo disculpas por las posibles molestias causadas, pero lejos de conseguirlo, recibieron un repaso moral digno de tener en cuenta por cualquier comité de empresa:

"Lo siento, pero no me vas a vender la moto. Puedes adornarlo todo lo que tú quieras y escribir una frase de siete líneas, que no me la cuelas (...) Llevo cuatro convenios firmados, tres sin cobrar y uno cobrando. SIEMPRE es la misma historia. "Te damos la oportunidad de lanzar tu carrera en una agencia joven, con un equipo dinámico" bla, bla, bla.

Buscáis una persona que redacte y os lleve las redes sociales (...) ¿qué recibe a cambio?) Una palmadita en la espalda y un "muy bien, sigue así". ¿Con qué se paga esa persona el transporte? ¿Cómo se paga la comida? ¿Cómo hace su vida? ¿Cómo se paga el alquiler de la habitación? ¿Sigo?

A base de becarios no remunerados yo también me monto una empresa. Sé muy bien que el puesto es de prácticas, pero lo que pretendéis hacer es inmoral y roza la exclavitud, además de ser vergonzoso, entre otras muchas cosas", sentenció Carlos.

Su historia de supervivencia laboral le ha llevado, como a tantos otros, a 'pringar' desde la adolescencia para intentar hacerse un hueco en el mercado, pero su lucha no es fácil. A punto de firmar su quinto convenio universitario, con tres años de experiencia laboral y sin un euro cotizado, se ha visto obligado a decir basta. “Espero que mi caso pueda servir para denunciar a todas estas agencias y empresas que viven de becarios y que no tienen ni la decencia de pagar el transporte, como mínimo.", nos comenta. Mientras tanto, Bloom Estudio no ha querido pronunciarse sobre el tema al ser contactados por Yahoo! Finanzas y siguen con su oferta en el portal de empleo.

En la fuente teneis la cadena de correos:
http://es.finance.yahoo.com/blogs/finya ... 02614.html
Es que esto esta lejos (a peor) de la esclavitud, a un esclavo le dan alojamiento y comida, ahora trabajamos gratis y ademas nosotros debemos pagarnos la comida y el alojamiento!!!!! Y ademas los gastos ocasionados por trabajar, trasporte y demas.


Peor que los esclavos!!!!
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Como en todos lados.
Ya saldrá alguien llamando vago al chaval "por quere que se lo den todo"....
Yo la verdad es que despues de leerme todo el texto, no veo donde es "ofensivo" el mail de la empresa.

La empresa busca un becario en practicas no remunerado "cosa totalmente legal", si tu no quieres no te apuntes, no?


Saludos
Me se de gente que se pega por entrar a másters que consisten básicamente en pagar por trabajar porque cuentan como experiencia en el currículum.

¿Por qué? Porque mi carrera al ser tan cara al público, prefieren no meter gente en prácticas ni aunque les pague el becario por trabajar.
Oveja_Dolly está baneado por "Saltarse el baneo con otro nick"
UnMAIL escribió:Yo la verdad es que despues de leerme todo el texto, no veo donde es "ofensivo" el mail de la empresa.

La empresa busca un becario en practicas no remunerado "cosa totalmente legal", si tu no quieres no te apuntes, no?


Saludos


También era legal la esclavitud hasta no hace tanto, no?
UnMAIL escribió:Yo la verdad es que despues de leerme todo el texto, no veo donde es "ofensivo" el mail de la empresa.

La empresa busca un becario en practicas no remunerado "cosa totalmente legal", si tu no quieres no te apuntes, no?


Saludos


Es un insulto desde el primer momento que intentan adornarlo con un " lo hacemos por tu bien"

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Las prácticas no deberían existir...
Donde pone "lo hacemos por tu bien"?


Saludos.

baronluigi escribió:
UnMAIL escribió:Yo la verdad es que despues de leerme todo el texto, no veo donde es "ofensivo" el mail de la empresa.

La empresa busca un becario en practicas no remunerado "cosa totalmente legal", si tu no quieres no te apuntes, no?


Saludos


Es un insulto desde el primer momento que intentan adornarlo con un " lo hacemos por tu bien"

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amchacon escribió:Las prácticas no deberían existir...


Tanto como no existir, yo e estado 6 meses de practicas, 3 por acabar un modulo y otros 3 por lo mismo, y esa experiencia me vino de lujo para ver como se trabaja, obviamente a mi las practicas me parecen bien siempre y cuando se te de algo en compensación como mínimo las dietas si estas en la misma localidad y si te tienes que desplazar el desplazamiento también, pero de ahí a ir by the face pues como que no, se tendría que limitar el numero de becarios by the face que puede tener porque ahora el "te estoy enseñando" se convierte en "haces tu toda la mierda y cuando ya no te pueda aguantar más a la puta calle"
A mí tampoco me parece ofensivo el email de la empresa. Le están diciendo al chaval que le ofrecen prácticas no remuneradas, el problema es que la empresa no sabe que el chaval ya lleva pringando cuatro veces por lo queel chaval ha respondido a la defensiva -con razón-, pero la empresa no ha provocado esa reacción, es la rabia del chaval de sus anteriores experiencias.

Del tema de las prácticas como siempre, o te pueden tener pringando o puede ser una experiencia muy enriquecedora. Yo hice prácticas (remuneradas) hace un año y me dieron una responsaiblidad y una autonomía que no es propia de un practicante, que por otro lado me gané haciendome notar, teniendo iniciativa y siendo proactivo. Ahora he terminado un máster y estoy haciendo el trabajo de investigación en una empresa, por lo que no es experiencia laboral, sino simplemente investigación, pero les he dicho desde el día 1 que me ofrecía a además de hacer la investigación a obtener experiencia laboral. Me han dicho que poder podría pero que no podrían pagarme y les he dicho que me da igual, llevo ya una semana y la cantidad de contactos que he creado, todo lo que he aprendido, la notoriedad que estoy teniendo... etc. vale su peso en oro. Para lo ocupado que está el director y dueño de la empresa, ha debido ver algo en mí para estar dedicandome tanto tiempo como lo está haciendo porque está siendo como un mentor para mí.

Yo creo que depende de cada uno, si vas a hacer prácticas a lo que te digan y ya está pues acabas ahí como un burro para ellos, mano de obra gratis, una cosa más en el CV y fuera. Si uno quiere sacar algo mñas que eso uno tiene que ser proactivo y demostrar su valía, y no necesariamente para obtener dinero, sino para aumentar tu opciones de entrar en el mercado laboral aprendiendo, estableciendo contactos... etc.
duende escribió:(...) Ahora he terminado un máster y estoy haciendo el trabajo de investigación en una empresa, por lo que no es experiencia laboral, sino simplemente investigación, pero les he dicho desde el día 1 que me ofrecía a además de hacer la investigación a obtener experiencia laboral. Me han dicho que poder podría pero que no podrían pagarme y les he dicho que me da igual (...)



Por curiosidad, ¿tú vives del aire o es que te tocó la lotería?
Tukaram está baneado del subforo por "flames continuados"
si esque con la excusa de las practicas conseguir mano de obra gratis para las empresas es un puto chollo y encima tienen los huevos de decir que lo hacen por nuestro bien con 2 cojones

Salu2
Las prácticas se han convertido en la base de la contratación. Es vergonzoso como se abusa ahora que la gente no tiene curro.

No se paga porque no tienen dinero y/o para practicar... pero claro, el dinero que se saca de su trabajo es del aire (¿pertenecerá al viento como la tierra?). Como dice el email, así yo tambien monto empresas.

Luego nos sorprendemos de que la gente se vaya, es que es normal.
Ambas partes se expresan como el culo por escrito, dejando a un lado las palabras mal escritas.

Aparte de eso yo no me hubiera enredado tanto. Un simple "Iros a tomar por culo, listillos" sobra, que a estas empresas no hace falta explicarles lo que hacen... lo saben de sobra.
Deschamps escribió:
duende escribió:(...) Ahora he terminado un máster y estoy haciendo el trabajo de investigación en una empresa, por lo que no es experiencia laboral, sino simplemente investigación, pero les he dicho desde el día 1 que me ofrecía a además de hacer la investigación a obtener experiencia laboral. Me han dicho que poder podría pero que no podrían pagarme y les he dicho que me da igual (...)



Por curiosidad, ¿tú vives del aire o es que te tocó la lotería?


Si tanta curiosidad tienes... Tengo la suerte de tener un curro a tiempo parcial como conserje de la residencia de estudiantes que me proporciona habitación gratis más algo de dinero y que lo único que tengo que hacer es estar localizable en la residencia a partir de las 6 de la tarde 10 días a la semana con mis "master keys" por si pasase algo. Además llevo todo el año dando clases de apoyo a profesorado de español en un colegio público dos días a la semana, aunque eso ya he acabado, y dando clases particulares de bachillerato cuando se puede y haciendo traducciones como freelancer. Más apoyo económico de mi familia + préstamo + beca de la universidad.

Llámalo viivir del aire o tocarme la loteria, eso dejo que lo decidas tú.
Liberalismo, flexibilización del mercado de trabajo y convenios colectivos guays a la española. Ahí lo tenéis, esto es lo que nos espera.
Oveja_Dolly está baneado por "Saltarse el baneo con otro nick"
Ya hace tiempo de esto, en 2003 me ofrecieron algo similar al salir de la fp superior o como se llame. Le dije que cobrando 5€ la hora iba, nunca contestó.
UnMAIL escribió:Donde pone "lo hacemos por tu bien"?


Saludos.



Era una expresión. Leyendo la carta se intuye.

Las practicas deberían existir. Pero bien reguladas y controladas. No como ahora, que te ponen a hacer trabajos que debería hacer gente cobrando, con el argumento de "asi aprendes". Si claro, así aprendo. Pero mientras la empresa, mediante gente que "aprende", suple a trabajadores asalariados.

Además, en este caso le piden convenio con la universidad. Además de trabajador gratis, para recibir subvenciones.
Yo admito que hace tiempo echamos morro y "contratamos" a estudiantes para la empresa, solo para no tener que pagar un duro a alguien que echara una mano, vamos, tener a alguien que hiciera recados, trajera cafés, etc... jaja la universidad te facilita todo. [oki]

Solo podíamos "contratar" de 1 en 1 por eso... lastima, por que si fuera un bufet libre hubiéramos "contratado" a 5 o 6 de golpe y ahí hubiéramos sido los reyes. [+risas]

Eso si, dichos estudiantes estaban contentos por que eso les eliminaba créditos o que se yo, es decir, las practicas en una empresa real les iba que ni pintado.

Diferente es para las personas que lo que buscan es un trabajo, ahí si que es un putada entrar en practicas, por que estas empresas lo que buscan es mano de obra gratis, esta claro...
chachin2007 escribió:Yo admito que hace tiempo echamos morro y "contratamos" a estudiantes para la empresa, solo para no tener que pagar un duro a alguien que echara una mano, vamos, tener a alguien que hiciera recados, trajera cafés, etc... jaja la universidad te facilita todo. [oki]

Solo podíamos "contratar" de 1 en 1 por eso... lastima, por que si fuera un bufet libre hubiéramos "contratado" a 5 o 6 de golpe y ahí hubiéramos sido los reyes. [+risas]

Eso si, dichos estudiantes estaban contentos por que eso les eliminaba créditos o que se yo, es decir, las practicas en una empresa real les iba que ni pintado.

Diferente es para las personas que lo que buscan es un trabajo, ahí si que es un putada entrar en practicas, por que estas empresas lo que buscan es mano de obra gratis, esta claro...



Yo tambien cuando he hecho prácticas (las últimas el año pasado) he servido depende de que casos como chico de los recados. Pero ha habido sitios en los que simplemente querían mano de obra gratis. Hasta el caso de que con la excusa de "asi aprenderas" me querían poner el turno de noche (era un hotel, ya lo he comentado mas de una vez) y diariamente dejarme solo hora y media por las mañanas para así, el que tenía que entrar a trabajar a esa hora pudiera descansar 90 minutos más. Imaginate un novato sin supervisión durante casi 2 horas, rodeado de clientes (era un hotel pequeño, habia que preparar el desayuno y eso).

Y así,cuantos habrá.
Yo una vez me apunté a una oferta a Infojobs para trabajar de ayudante en carnicería (no decían ni la palabra "prácticas"). Total, que me llamaron para ir a una reunión en Barcelona junto a otros aspirantes para explicar de qué trataba la cosa. En definitiva, se trata de una empresa que buscaba a gente para ponerlos a hacer practicas en carnicerías del Carrefour con posibilidad de que te hagan contrato (bonita guinda...). En ningún momento hablaban sobre la renumeración, cosa de la que me doy cuenta cuando volví a casa, así que les envié un email con la pregunta del millón. La respuesta pues obviamente dijeron que no, así que ahí ya no quise saber nada de ellos. Encima que eché curriculums al Carrefour en un par de ocasiones y ahora van a querer que trabaje gratis...
chachin2007 escribió:
Diferente es para las personas que lo que buscan es un trabajo, ahí si que es un putada entrar en practicas, por que estas empresas lo que buscan es mano de obra gratis, esta claro...


Exacto. Para hacer prácticas siempre es necesario un convenio de prácticas con la universidad por lo que forma parte de los estudios y del desarrollo de uno, no es buscar un trabajo, así que esperar que te ofrezcan lo que esperas de un trabajo en unas prácticas es un error de base.

Que luego la empresa se beneficia de ello, pues claro, pero no tiene obligación de pagar, y si pone a disposición del estudiante -aparte de darle trabajo. todas las posibildades de aprender, desarrollarse, y tenerlo satisfecho en un buen ambiente, ambos salen ganando. En el peor de los casos que las condiciones y el trato sea tan mallo el estudiante siempre puede quejarse a la universidad y que estos dejen de tener acuerdos con esa gente y le busquen otra cosa, así que a la empresa también le interesa mantener una buena relación con la universidad y no dañar su imagen porque sino no les van a traer más estudiantes.
En nuestro caso, recibíamos estudiantes a los que con estar 3 meses en una empresa "ayudando" les significaba sacarse créditos de encima de manera mas cómoda, en realidad cuando hemos tenido a estudiantes en practicas nunca hemos sido "explotadores", a lo máximo los utilizamos para redactar algunos mails, hacer recados y poco mas (si hasta nos echábamos algunos PES con la mayoría que hemos tenido, jaja), quieras o no, tener a alguien que te haga estas faenillas (y que no te cueste un duro), pues mola, pero nunca hay que pasarse de la raya...

Eso si, NUNCA y JAMAS de los JAMASES, se nos ocurriría aprovecharnos de alguien que busca trabajo para engañarle y explotare mientras alberga la ilusión de que en algún momento empezara a cobrar un sueldo, eso es de HIJOS DE PUTA (con perdón).
Las prácticas, si siguen existiendo, siempre deberían ser remuneradas, que estás trabajando y la empresa se beneficia con tu trabajo, sino, deberían de desaparecer.

Yo estuve en dos prácticas y en una cobraba 600€ y en la otra 600€ + 180€ de la junta, pero antes de entrar en la primera me llamaron de una empresa (que ya ni recuerdo) para ofrecerme unas prácticas sin remunerar y les dije que si era sin remunerar que no me interesaba, la tia se mosqueó y me dijo algo en plan "estas desperdiciando una oportunidad muy beneficiosa para ti, con lo que vas a aprender, que una oportunidad así no la iba a encontrar nunca y sólo miras el dinero, etc" y le dije que vale, pero que no me interesaba trabajar gratis. Pero me hizo gracia cómo se puso cuando le dije que si no me pagaba no me interesaba, como si la hubiera insultado vamos "madre mia!! cobrar por trabajar!!".

Por cierto, de todas las ofertas y entrevistas que tuve ninguna tuvo en cuenta mi experiencia profesional en esas prácticas, menos en la que estoy actualmente, que me dijeron que para ellos cualquier cosa le valía como experiencia, incluso el PFC me lo tuvieron en cuenta xD

saludos!
Os voy a contar un secreto: en todos sitios cuecen habas. El valor de unas prácticas depende de la suerte que tengas. Punto y final.

Mi compa y yo tenemos estudios (el grado superior que acabamos el pasado marzo) y somos técnicos superiores en gestión y organización de recursos naturales. Es decir: gestionamos y dirigimos espacios naturales y protegidos. Asimismo también tenemos conocimientos en jardinería y viverismo. Esa es la teoría y esas son las competencias que hemos demostrado tener para aprobar la FP 2.

Llegamos a las prácticas, en Finlandia (esto es importante para que veáis que el tema no es de lugar sino de suerte). ¿Y qué hacemos? Mano de obra gratuita. Cargamos maderos, baldosas, troncos, pintamos, pintamos, pintamos, descortezamos troncos que hemos cortado previamente... En fin, trabajo no cualificado (a excepción de un total de 3 horas o 2 horas de motosierra en todo el tiempo que llevamos aquí).

Así que ayer nos cabreamos (porque nos exigieron estar más horas en el parque nacional... horas aunque no hagas nada. Son muy dados a descansar cada dos por tres durante media hora. Se pegan horas ENTERAS sin hacer nada. De las diez horas que nos piden que hagamos ahora es muy posible que ellos, los finlandeses, aprovechen tres); tras el enfado inicial le pedimos al jefe (que se pasó ayer por el parque) y le dijimos que debido a nuestros estudios creíamos que sería conveniente que nos llevase con él algún día para ver en qué consistía su trabajo y para poder aprender de él ya que, se supone, nuestro futuro laboral es desempeñar la misma función que él.

¿Qué nos dijo? Que imposible. Que de ninguna manera. Que su trabajo era muy complicado y no podía explicarnos en qué consistía. Lo intentamos de todas las formas posibles y al final yo le dije a mi compa que pasaba de seguir escuchándolo decir gilipolleces.

La conclusión fue que él nos necesita "en el campo". No te jode. Sabe perfectamente que nosotros no hacemos tantos descansos como ellos porque nos aburrimos (mi compa y yo) y solo descansamos cuando realmente nos hace falta. Así que ahí lo tenéis. Mano de obra gratis y trabas para acceder a experiencia real.

Eso sí... ya soy un hacha de la brocha, de la descortezadora y de cargar maderos. Un saludo a mi expediente académico del grado superior en Gestión y Organización de recursos naturales y paisajísticos. Se están meando en él.

EDITO: La descortezadora es un palo de madera (estilo a escoba) en el cual uno de los extremos hay una cuchilla. Eso me va a dar un CV que se va a cagar la perra.
En mi empresa (semi publica) por temas de decisiones politicas no cogen gente y la verdad es que estamos cortos en mi departamento. Me ofrecieron coger chavales de practicas y les dije que no, porque aunque me parece de puta madre que lo hagan para dar una oportunidad de ver a gente que sale de la universidad como es el mundo laboral y aprender, pero coger estudiantes para que te saquen el curro adelante sin ninguna intencion de cogerlos despues de las practicas si son buenos, y encima sin pagarles un duro pues no. Eso se llama aprovecharse, no dar una oportunidad.

Es cuestion de etica, y esta no es que ande muy alta en las empresas españolas, no era así cuando había pasta o sea que supongo que ahora mucho menos. Aquí en irlanda no esta tan mal como allí pero también se da.
Prácticas de empresa, sí, pero como las del convenio de marinos mercantes.

Rojos saludos.
Eso le pasa por estudiar...
Yo veo bien unas practicas como periodo de aprendizaje, pero una vez terminadas, debería estar prohibido que se vuelva a contratar como practicas otra vez.
tu vas con tu titulo y dices, no, mire usted, yo estoy capacitado para el puesto porque ya hice mis practicas, al igual que no te vuelven a examinar de las asignaturas, no se porque hay que repetir las practicas en distintas empresas.

Saludos
Todas las prácticas que hice en empresas eran cobradas. Si alguna empresa pretendía que las hiciese por la cara les decía que no.
baronluigi escribió:
UnMAIL escribió:Yo la verdad es que despues de leerme todo el texto, no veo donde es "ofensivo" el mail de la empresa.

La empresa busca un becario en practicas no remunerado "cosa totalmente legal", si tu no quieres no te apuntes, no?


Saludos


Es un insulto desde el primer momento que intentan adornarlo con un " lo hacemos por tu bien"

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Algunos deberían dar prácticas de escritura. ¿Es que en su teclado no existe el punto? ¿Habéis leído la respuesta? :-?
Sin pagar a los trabajadores yo también monto empresas. Hay que ser cabrón.
Esto esta a la orden del dia, es uno de los grandes problemas tambien del paro juvenil.
Hombre, habría que ver la oferta que puso dicha empresa y el mail que mandó el chico para contactar.

A mi me pasó que me apunté a un puesto de programador junior para indra y me llamaron para ofrecerme una beca porque habían visto que seguia estudiando, eso si, remunerada. Les mandé igualmente a la mierda
Tacramir escribió:Yo veo bien unas practicas como periodo de aprendizaje, pero una vez terminadas, debería estar prohibido que se vuelva a contratar como practicas otra vez.
tu vas con tu titulo y dices, no, mire usted, yo estoy capacitado para el puesto porque ya hice mis practicas, al igual que no te vuelven a examinar de las asignaturas, no se porque hay que repetir las practicas en distintas empresas.

Saludos


El problema es que si tu ya has hecho tus prácticas, otro no las habrá hecho y cogerán a ese en lugar de a ti, porque les sale gratis... Digamos que la empresa vende la moto de "tenemos un programa de prácticas para que te aventures al mundo laboral, balblabla" y resulta que ese "programa de prácticas" es el 40% de la plantilla de la empresa (por decir un número), cuando pasen los meses de prácticas, fuera y metemos a otro en el programa. Tú, eres feliz por meterte en el mundo laboral y la empresa es feliz (muy mucho) porque estás sacando adelante su empresa a un coste de 0 y mañana será otro quién lo haga. Si esto lo hace el 90% de las empresas existentes (por decir otro número) pues imagina lo fácil que tiene el becario de turno en conseguir un contrato laboral...

saludos!
De toda la vida el aprendiz de un oficio ha cobrado un sueldo, mínimo, pero lo ha cobrado. Si su trabajo (porque por mucho que lo llamen prácticas es un trabajo que la empresa se ahorra de que lo haga otro) le da un beneficio (o le ahorra un gasto) a la empresa, eso no son prácticas, es un trabajo.

Y como tal un trabajo hay que cobrarlo, así de simple. El problema está, como siempre, en que la legislación es una puta mierda y se permite que las prácticas se lleven a cabo en empresas que utilizan la actividad del "becario" para su propio interés.

Como son las prácticas en un instituto, FP o universidad? Pues muy simple, ejercicios prácticos que no le sirven a nadie porque una vez hechos los volverá a hacer el siguiente grupo, y así hasta el fin de los tiempos. Cualquier otra cosa se le llama proyecto o tésis. Pero las prácticas como tales son ejercicios totalmente inútiles.
En cambio a nivel de empresa nos tenemos que tragar que las prácticas son trabajos útiles no remunerados. Pues no, las prácticas no remuneradas para cuando estás en medio de la carrera y te "remuneran" en créditos. Sino no, que eso no son prácticas, son trabajos de aprendiz y repito que los aprendices toda la puta vida han cobrado.
Johny27 escribió:Sin pagar a los trabajadores yo también monto empresas. Hay que ser cabrón.


En mi primera empresa de FCT de hace dos años cuando acabé el FP II de informática:

- Fijos: 2
- Becarios en prácticas: el resto.

¿Sabes qué me llegó a decir el jefe? Tú estás para lo que te mandemos y punto. Y si no está tu tutor y no tienes nada que hacer te quedas sentadito, sin decir nada y sin molestar, porque la prioridad es que no des por el culo.

Así que hablé con mi tutor del instituto.

¿Resultado? Esa empresa lleva años alimentándose de "gente en prácticas". Pero del palo de coger a gente de Marketing o Diseño para trolear en foros a favor de una marca :S

Muy lamentable.
las prácticas de los ciclos formativos son brutales, ya que la propia ley dice que no pueden ser remuneradas. Yo puedo considerarme afortunada la verdad, ya que a mi al término de mis prácticas, el jefe que parecía buena gente me pagó "bajo cuerda" en concepto de desplazamientos.

así que sí, hay buenos empresarios, el problema es que a los malos les permitimos demasiado y terminan comiéndose a los buenos, ya que no compiten en igualdad. si no les paramos los pies al final solo tendremos tiburones.
amchacon escribió:Las prácticas no deberían existir...

+1, lo usan las empresas para mandar trabajos repetitivos y no buscan que aprendas realmente.

Sobre el hilo, no me parece ejemplar, ni el mail ofensivo, la verdad.
Johny27 escribió:Sin pagar a los trabajadores yo también monto empresas. Hay que ser cabrón.

En su dia hice practicas (FP) en una tienda online llevando el mantenimiento de la web. Cada mñn me sentía subnormal al pegarme el madrugon para ir a trabajar sin cobrar un puto duro, porque lo mio no eran precisamente "tareas de apoyo". Lo peor no es que yo no cobrase, lo peor es que eramos 6 becarios y solo 2 trabajadores (contando al dueño). Y no creais que si me equivocaba en algo no me iban a echar bronca, no.

off topic: Encima el dueño no tenia ni puta idea de informatica XD el tio no entendia como era posible que usaramos hojas de reciclaje para apuntar en vez del notepad "si sois informaticos" XD
Siempre hay quien se aprovecha desde el momento que se permite.

Yo también he visto lo contrario. Es decir, gente de FP pidiendo hacer practicas (no remuneradas) en una empresa y decirles que no porqué no hay mucho que hacer y se pasarían el día sin hacer nada.
duende escribió:
Deschamps escribió:
duende escribió:(...) Ahora he terminado un máster y estoy haciendo el trabajo de investigación en una empresa, por lo que no es experiencia laboral, sino simplemente investigación, pero les he dicho desde el día 1 que me ofrecía a además de hacer la investigación a obtener experiencia laboral. Me han dicho que poder podría pero que no podrían pagarme y les he dicho que me da igual (...)



Por curiosidad, ¿tú vives del aire o es que te tocó la lotería?


Si tanta curiosidad tienes... Tengo la suerte de tener un curro a tiempo parcial como conserje de la residencia de estudiantes que me proporciona habitación gratis más algo de dinero y que lo único que tengo que hacer es estar localizable en la residencia a partir de las 6 de la tarde 10 días a la semana con mis "master keys" por si pasase algo. Además llevo todo el año dando clases de apoyo a profesorado de español en un colegio público dos días a la semana, aunque eso ya he acabado, y dando clases particulares de bachillerato cuando se puede y haciendo traducciones como freelancer. Más apoyo económico de mi familia + préstamo + beca de la universidad.

Llámalo viivir del aire o tocarme la loteria, eso dejo que lo decidas tú.


Mas que vivir del aire, yo creo que es esfuerzo y superación [carcajad]
En mi empresa hace un par de años le hicieron una oferta vergonzosa a un chabal, el cual les dijo que no y un par de cosas mas, y encima en RRHH se indignaron de cojones...

En mi empresa el que entra de practicas o de beca curra lo mismo que el que está contratado (mismas horas y misma carga de trabajo), eso si, por 350€
Perfecta la respuesta del chaval.

Sobre lo de que la carta de la empresa es digna... es de una poca vergüenza que echa para atrás, diciendo que lo hacne por nuestro bien para que podamos tener experiencia y que es una oportunidad y todo ese rollo. El problema es que hemos llegado a un punto en el que leemos eso y no nos indignamos pensando "qué hijos de puta, quieren que curre perdiendo dinero".
Hay empresas y empresas...
Yo tengo todos los años un par de becarios durante tres meses. Pero siempre les pagamos dietas y transporte. Además, al acabar las prácticas les recompensamos de alguna forma. Y alguno ya ha pasado a formar parte de la plantilla.

Y otra cosa:

tres años de experiencia laboral y sin un euro cotizado

Aquí la culpa no es sólo de las empresas... Si el chaval va de optimista y de buenazo por la vida que luego no llore. Porque vamos, tres años para darse cuenta de cómo está el tema...
Aborerto escribió:Hay empresas y empresas...
Yo tengo todos los años un par de becarios durante tres meses. Pero siempre les pagamos dietas y transporte. Además, al acabar las prácticas les recompensamos de alguna forma. Y alguno ya ha pasado a formar parte de la plantilla.

Y otra cosa:

tres años de experiencia laboral y sin un euro cotizado

Aquí la culpa no es sólo de las empresas... Si el chaval va de optimista y de buenazo por la vida que luego no llore. Porque vamos, tres años para darse cuenta de cómo está el tema...

No es para darse cuenta, es que muchas veces ya no hay otra cosa.
Johny27 escribió:
Aborerto escribió:Hay empresas y empresas...
Yo tengo todos los años un par de becarios durante tres meses. Pero siempre les pagamos dietas y transporte. Además, al acabar las prácticas les recompensamos de alguna forma. Y alguno ya ha pasado a formar parte de la plantilla.

Y otra cosa:

tres años de experiencia laboral y sin un euro cotizado

Aquí la culpa no es sólo de las empresas... Si el chaval va de optimista y de buenazo por la vida que luego no llore. Porque vamos, tres años para darse cuenta de cómo está el tema...

No es para darse cuenta, es que muchas veces ya no hay otra cosa.



Ese es el problema, es que no ponen otra cosa para ahorrarse dinero. Yo tengo a varios conocidos amargados así.
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